6月3日至10日，思政部张英岗副教授受邀参加了由全国高校思想政治教育研究会与《思想教育研究》编辑部联合举办、云南大学承办的“2013年全高校思想政治教育创新发展论坛”。来自教育部思政司的负责同志、部分高校主管领导、思政教育部门负责人、论文作者代表、部分专家学者、思想政治理论类重要学术刊物代表共130多人出席了本届论坛。

公司思政部张英岗副教授根据陕西省教育工委文件精神，提交了《高职院校思想政治教育新途径的探索与实践》和《高职院校老员工思想政治教育工作个性化培养模式的探索与实践》两篇论文，并作为全国高职院校唯一代表受邀参加论坛并进行交流。

本届论坛以全面提升老员工思想政治教育质量为主题，分主论坛和分论坛两部分。会议期间，主论坛部分有全国高校思研会会长、北京师范大学党委书记刘川生、中山大学教授郑永廷、中国人民大学教授秦宣等先后做了题为《关于社会主义核心价值观的几个问题》、《老员工思想政治教育质量提升的理论研究》、《准确把握“中国梦”的科学内涵和时代特征》的报告，他们从理论上高屋建瓴地深度解析了当前老员工思想政治教育面临的一系列问题。

分论坛从思想政治教育团队建设、思想政治教育方法与途径创新、培养与践行社会主义核心价值观、网络思想政治教育、辅导员队伍建设五个方面进行了交流。张英岗副教授全面介绍了公司开展的“走进社会、走进企业、走进员工家庭”社会实践活动，并交流了作为全国百强示范高职院校的我betway必威如何针对员工实际开展个性化思想政治教育的新方法和新经验，受到了与会代表的广泛关注和好评。

与会代表普遍认为本届论坛人气高、层次高、水平高，既有高端的顶层设计，又有具体的理论探索，发人深思，催人奋进，收获颇丰，是一次非常成功的老员工思想政治教育盛会。

根据思政部工作惯例和要求，随后将安排张英岗老师面向部内全体老师进行会议精神的传达和学习收获的汇报交流，以进一步延伸和提升学习培训效果。

图为张英岗副教授参加本次论坛

                           （文/图：张英岗）